看護師の勤務形態というものは、他の職種と比較すると特殊である上に職場によっても変わります。仕事場においては一般的に、2交代制か3交代制のシフトで回しているという病院が大半です。2交代制ですと約3割ですが、3交代制ですと約7割となっていて、かなり3交代制の病院が多いですね。ただ、休日が多いのは2交代制ですから、2交代制の方がいいと考える看護師も多いことでしょう。
看護師は、１６時間などの当直により長い時間の勤務となっていて、仮眠を勤務時間中にとることができるのです。国の指針により月に８回までと定められていますが、その範囲に収めることが困難な場合が増えています。勤めている病院の勤務シフトによっては、規則的な生活ができなくなったり、疲れて体調を崩す人が多いのも、離職する看護師が多い理由のひとつだと思われます。
看護師の国家試験に合格することよりも、むしろ、看護学校を卒業することの方が困難だと思う人も少なくありません。看護学校は大変厳しく、レポートの提出が遅れたり、試験に通らなかったなどのちょっとしたことでも留年してしまうようです。そういう厳格な学校を卒業して、看護師国家試験にも合格した人は、ぜひ看護師の職に就いてほしいですね。
看護師の資格を手にするには、何通りかのコースがあるでしょう。看護師免許を得るためには、国家試験を受験することが必要ですが、すぐに受験することは認められません。試験を受けさせてもらうためには看護専門学校と看護系短大(いずれも3年間)、看護系大学のうち、どれかの学校で、看護に関して学ぶ必要があるのです。
高校に進むときに進学先が衛生看護科だと、国家試験の受験資格を得るのが他の方法よりも早いので、最も早く看護師として、働けるようになるでしょう。しかし、途中で違う進路を考えだしても変更するのは簡単ではありません。それに、最低で５年あれば試験を受けることができますが、試験までの期間が短いために勉強したり、実習をこなす量が少なくて合格が困難という側面もあります。
ナースが仕事を変えよう思うときは、ウェブで人材紹介サイトに入会するのも有効です。看護職の募集は、職業安定所や求人情報誌には表に出ていないものも多数あります。ところが、ネットの看護専門職向けのキャリアサポートサービスだと、限定公開の人材募集をチェックできるのみならず、ある程度、働く人たちの傾向をつかむこと等も可能です。こちらからは触れにくい契約内容のネゴシエーションを依頼することも可能です。
ナースが仕事を変える時のステップとしては、契約内容でどのような点を大切にしたいのかをとりあえず言語化できるようにしておきたいものです。日中だけの勤務がよい、休暇はしっかりとりたい、患者さんの息をひきとる場は遠慮したいなど、個々の状況によって優先したいことも違ってきます。今の日本ではナースの手が足りない職場はたくさんありますので、不満がたまるような勤め先で頑張り続けることはありません。
ナースが仕事を変えるキッカケとしては、看護スキルの向上を前面に出すのがお勧めです。以前の上司や同僚ととそりが合わなかったとか、働きに対し割の合わない雇用条件だったというような、不満を転職理由にしてしまったら、わざわざ株を下げることになります。実態としてはその通りだったとしても真意は胸の内だけでよいので、建設的にキャリアを積もうとしているということを述べるようにして下さい。
ナースが仕事を変えるときに、立ち止まってしまうのが志願の根拠です。どういう理由でその勤務先を希望しているのかを好ましいイメージを持たせるように伝えるのはそれほどシンプルなものではありません。高い給与や、休日が確保されるといったことも大切なことですが待遇面の特長に焦点を当てるのに比べ、看護職の能力をさらに深めたい等、やりがいを求めているような応募理由のほうがパスしやすくなるでしょう。
ナースが仕事を変える時も、要になるのが面接です。試験官にマイナス点をつけられると、看護職員不足であるにもかかわらず不合格になる可能性があります。雇用契約の内容が他よりよければもちろんのことライバルがその分多数いると考えて、気を抜かないで万全を期し採用面接に向かうことが大切です。クリーンな印象のファッションで、元気にレスポンスすることを心がけてください。